서울대학교 인권센터의 “온라인 직장내 괴롭힘 예방교육”은 다년간 축적된 교육 콘텐츠 제작의 경험과 ‘괴롭힘’에 대한 심도 있는 연구를 토대로 평등한 조직문화를 증진하기 위한 다각적 접근을 시도하고 있습니다.
“온라인 직장내 괴롭힘 예방교육”은 개념과 정의, 괴롭힘의 유형, 관련법 등을 중심으로 구체적인 사례풀이를 함께 담아 교육참여자에게 직장 내 괴롭힘이 무엇인지, 그리고 어떤 유형이 있는지, 무엇이 문제이며 어떻게 대응하고 연대해야 하는지를 총체적으로 담고 있습니다.